国产精品影音先锋_最近更新在线中文字幕一页_亚洲狠狠爱一区二区三区_欧美性猛交xxxxx免费看

 
 

信息化提高利用率 找出家具生產管理中的黑洞

   日期:2013-04-24     來源:家具雜志    作者:楊文嘉    評論:0    
核心提示:在全球林木資源越來越短缺的今天,以木材為主要原材料的家具行業自然首當其沖。板材價格不斷上升,因此提高原材料利用率是一件關乎企業切身利益的大事。

在全球林木資源越來越短缺的今天,以木材為主要原材料的家具行業自然首當其沖。板材價格不斷上升,因此提高原材料利用率是一件關乎企業切身利益的大事。然而,我國絕大部分家具企業尚無能力給工人才搬開料工作提供標準的指導方案,原材料利用率的高低對工人經驗的依賴性極大,企業的原材料利用率存在極大的不可控性。

1凡是無法衡量的,就無法控制

“凡是無法衡量的,就無法控制。”這是最近流行于網絡的一句管理箴言,用于形容我國家具行業原材料利用率方面所存在的問題再適當不過。

在不少的家具行業資料中,都反映這樣一種現狀:99%家具企業無法為工人提供標準的排料方案圖,一般都依靠物控人員手工計算板材用量的總面積,而在實際生產中工人所領用的板材遠遠大于這個計算值,通常超過5個百分點。這帶來了幾方面不可控因素:

(1)沒有排料方案圖,如何裁板開料全憑工人經驗及簡單手工計算,隨意性非常大,而管理層則缺乏評估準則,無法實施有效監督。

(2)板材用量計算值誤差較大,工人在開料過程中用多少材料屬于優秀?用多少材料屬于浪費?管理層沒有準確的尺度加以衡量。

由于缺乏原材料精確控制的力度,很多家具企業只能退而求其次,采用季度加權平均法,通過一個較長生產階段與以往同期作對比,以控制原材料利用率的繼續惡化。但是,企業以往的原材料利用率并非優化,同期生產任務也不盡相同,因此季度統計法其實沒多少實際意義。

因此,家具企業要提高原材料利用率,首先必須建立一個合理、規范的評估標準。運用計算機優化產生的排料方案圖,可以成為理想的原材料利用率評估標準。計算機排料具有以下特點:

(1)為工廠的裁板工序提供直觀的指導,走幾刀、如何走刀一目了然;

(2)能根據圖紙規定的裁板方法,準確無誤地計算出原材料用量。

(3)實施方便,運用專業的家具排料軟件就能輕松獲得。

計算機優化排料方案圖能協助企業管理層客觀地評價工人的裁板操作是否符合標準、是否造成了不必要的浪費,進而準確地控制原材料利用率。  

2 節省材料不是單純的生產監管問題

企業獲得了計算機優化排料方案,就一定能提高原材料的利用率?實踐告訴我們,并沒有那么簡單!

原材料利用率越高,相應地裁板開料工序的復雜程度也會有所提高,加工操作的方便性降低,工人的勞動強度增加,如果沒有相應的報酬提高,工人肯定會抵觸。“按照這種裁板方法,肯定趕不及工期”工人們的這句話確確實實成為了很多家具企業實施計算機優化排料方案初期的最大障礙。

企業管理層希望推進計算機優化排料方案模式:(1)計算機優化排料方案能節省3%-5%的板材,企業將因此大幅度降低生產成本;(2)盡管優化排料裁板工序稍微復雜,但節省的原材料,還是遠遠大于因此延長工時的工資成本;況且開料機械并沒達到滿負荷運行水平。

工人與管理層在生產監管層面上構成了難以調和的矛盾。不少家具企業因此半途而廢。

事實上,較高的原材料利用率需要復雜程度較高的裁板工序,加工相同數量的板件需要花出更多的勞動。企業的生產成本下降了,但是在“計件”模式的薪酬制度下,工人付出更多勞動,收入卻沒有增加。

因此,如何才能讓工人更好地配合新模式運作,從而協助企業調整整體原材料利用率?核心問題是薪酬制度。要解決這一矛盾,單憑生產監控不行,必須從企業管理和人力資源的角度,通過改進獎懲制度調動工人的積極性,進而提升原材料利用率。]

3 提高原材料利用率的管理模式

通過改進管理模式從而提高原材料利用率的家具企業在我國為數并不多,但是他們的經驗非常值得我們借鑒。在此把這些成功的管理模式總結為四步曲與同行分享。

 
 
更多>同類資訊
0相關評論

推薦圖文
推薦資訊
點擊排行
 
国产在线观看免费av| 欧美国产在线看| 国产一区二区三区探花| 欧美精品与人动性物交免费看| 欧美18hd| 欧美大片网站在线观看| 天天干人人干| 亚洲成人av片| 亚洲精品久久久成人| 精品福利视频导航| 亚洲自拍第二页| 日本一区二区三区四区| 久久久香蕉视频| 国产精品99久久久久久似苏梦涵| 国产肉体xxxx裸体784大胆| 欧美黄色一区| 日韩大片一区二区| 日韩三级在线| 一区二区传媒有限公司| 国产精品videossex| 亚洲午夜精品国产| 精品福利在线| 久久伊人一区二区| 乡村艳史在线观看| av一区二区三区四区电影| 黄网站免费在线播放| 日韩av电影手机在线观看| 嫩草在线播放| 欧美风情在线观看| 最新av番号| 欧美尺度大的性做爰视频| 日本a级黄色| 精品国产一区二区三区久久狼5月| 成人性a激情免费视频| 亚洲欧洲xxxx| 黄色小视频在线看| 日韩精品中文字幕在线观看| 涩涩视频网站| 日韩欧美亚洲国产另类 | 亚洲欧洲综合另类| 在线观看免费黄色小视频| 国产精品每日更新| 国内自拍偷拍视频| 综合激情丁香| 色综合久久99| 手机在线观看毛片| 天天操天天色综合| 蜜臀久久99精品久久久| 精品欧美一区二区三区| 性少妇videosexfreexxx片| 亚洲国产成人高清精品| 亚洲av无码国产综合专区| 亚洲成人自拍偷拍| 亚洲第一页视频| 精品成人久久av| 天堂av一区二区三区| 日韩欧美亚洲范冰冰与中字| 日本韩国在线观看| 在线一区二区视频| 亚洲国产精品久久网午夜小说| 欧美日韩国产经典色站一区二区三区| 性欧美高清强烈性视频| 日韩一区二区电影网| 国产精品视频流白浆免费视频| 欧美电影精品一区二区| 欧洲日本不卡| 亚洲日本aⅴ片在线观看香蕉| 黄网视频在线观看| 久久久久www| 日韩国产福利| 国产91露脸中文字幕在线| 成人在线影视| 翡翠波斯猫1977年美国| 欧美一区久久久| 色播五月综合| 成人午夜大片| 成熟丰满熟妇高潮xxxxx视频| 色777狠狠狠综合伊人| 三日本三级少妇三级99| 亚洲免费网站| 成年人看的免费视频| 成人黄色a**站在线观看| 91九色丨porny丨肉丝| 亚洲欧洲av一区二区三区久久| 亚洲怡红院av| 欧美色播在线播放| 欧美毛片又粗又长又大| 亚洲国产一区自拍| 国产一级二级在线| 国产91精品久久久久久久| 欧洲日本在线| 精品乱码一区二区三区| 麻豆国产一区| 中文字幕无码精品亚洲35| 中文无码久久精品| 日本xxx在线播放| 大陆成人av片| 99成人精品视频| 精品高清一区二区三区| 欧美性另类69xxxx| 亚洲色图综合久久| 日本一区二区三区在线观看视频| 国产精品日韩一区| 日韩另类视频| 国产毛片视频网站| 欧美日韩在线大尺度| 中文字幕一区二区三区人妻不卡| 国产suv精品一区二区883| 看黄色一级大片| 欧美视频二区36p| 一色屋免费视频| 久久人人爽人人爽爽久久| av电影在线观看一区二区三区| 亚洲xxxx做受欧美| 日本免费成人| 久草青青在线观看| 性色一区二区三区| 久久无码精品丰满人妻| 亚洲黄色免费电影| 欧洲vodafonewi精品| 在线播放日韩av| 成人免费在线电影| 久久精彩视频| 精品中文一区| 中文成人无字幕乱码精品区| 波多野结衣在线aⅴ中文字幕不卡| 亚洲天堂aaa| 91精品国产综合久久精品图片| www.99热.com| 欧洲中文字幕国产精品| 中文字幕av一区二区三区佐山爱| 日韩人妻一区二区三区蜜桃视频| 欧美日本不卡高清| a一级免费视频| 综合久久久久久久| 欧美xxxxbbbb| 精品国产欧美一区二区五十路| 黄色网页在线播放| 亚洲看片网站| 91成人精品视频| 91香蕉视频网| 亚洲精品国产视频| 国产精品一区二区午夜嘿嘿嘿小说| 色婷婷综合成人| 中文字幕免费高清电视剧网站在线观看| 亚洲国产综合自拍| 欧美99久久| 深夜福利影院在线观看| 午夜精品一区二区三区电影天堂| 免费看黄色网| 日韩免费av一区二区| 91嫩草国产线观看亚洲一区二区| 亚洲欧美日韩综合网| 成人综合在线网站| 日韩一区二区三区不卡| 亚洲美女精品久久| 黄在线免费看| 国产制服91一区二区三区制服| 一本久道久久综合狠狠爱| 国产女同在线观看| 欧美日韩不卡在线| 中文字幕在线观看| 精品一卡二卡三卡四卡日本乱码| 成人激情电影在线| 在线观看黄网址| 午夜电影久久久| 天天碰夜夜操| 亚洲综合视频1区| 九一亚洲精品| 污污视频网站在线免费观看| 亚洲午夜羞羞片| www.夜夜| 国产欧美一区二区三区久久| 国产日韩三级| 性欧美成人播放77777| 亚洲色图丝袜美腿| 美美女免费毛片| 国产精品亚洲美女av网站| 免费看成人人体视频| 亚洲第一成人网站| 亚洲夂夂婷婷色拍ww47| chinesegaysextube| 亚洲一区精品电影| 欧美日韩一区二区三区视频播放| 美女视频久久久| 在线观看亚洲a| 2023欧美最顶级a∨艳星| 久久久99爱| 韩日精品在线| 中文字幕一区二区三区四区欧美| 精品国产成人在线影院| 欧美极品另类| 免费人成在线观看视频播放| 理论电影国产精品| 午夜精品久久久久久久爽| 综合国产在线视频| 成人做爰视频www网站小优视频| 57pao国产成永久免费视频| 久久婷婷久久一区二区三区| 免费国产麻豆传|